金塔县法院适用速裁程序创造解纷新速度

　　近日，金塔县人民法院适用速裁程序3小时成功调处12件劳务合同纠纷案件，维护了12名务工人员的合法权益。

　　2018年3月，金某等12人受雇于被告鲁某在吕某经营的食品有限公司为其加工洋葱生产，约定工资为每人每天120元，工作结束后，被告向12名原告出具尚欠原告工资的证明，两年来，金某等12人一直向被告索要工资，但一直没有结果，后无奈只能将其诉至法院。

　　案件立案后，承办法官多次与被告联系并约定时间，通知双方来法院。开庭前，尽管法官向双方宣布了法庭纪律、释明了双方的权利和义务，但仍有几名原告情绪异常激动，他们没有就案说案，也无具体的调解意见，而是过分地指责被告不按时结算工资，不接听原告电话，东躲西藏等问题。针对原告激动的行为，法官首先稳定原告的情绪，要求她们理性对待诉讼，正确解决双方的争议。随后法官切入主题，释法明理，根据原告主张的诉讼请求，并结合她们提供的工资证明以及每个人的具体工资数额，要求被告拿出具体的解决方案。

　　经过法官耐心的调解，被告承诺于一个月内支付各原告的工资，在征得12名原告的同意下，双方达成了调解协议。对此，12起劳务合同纠纷案件在3个小时内全部化解。

　　群众利益无小事。案件的诉争金额虽然不大，但劳务费是群众的血汗钱，该院从收案、立案、送达、再到开庭审理，无不体现人民法院司法为民的服务宗旨，12起劳务合同纠纷案件的圆满解决，保障了弱势群体的合法权益，维护了一方社会和谐平安，真正达到了政治效果、法律效果和社会效果的有机统一。

　　2018年3月，金某等12人受雇于被告鲁某在吕某经营的食品有限公司为其加工洋葱生产，约定工资为每人每天120元，工作结束后，被告向12名原告出具尚欠原告工资的证明，两年来，金某等12人一直向被告索要工资，但一直没有结果，后无奈只能将其诉至法院。

　　案件立案后，承办法官多次与被告联系并约定时间，通知双方来法院。开庭前，尽管法官向双方宣布了法庭纪律、释明了双方的权利和义务，但仍有几名原告情绪异常激动，他们没有就案说案，也无具体的调解意见，而是过分地指责被告不按时结算工资，不接听原告电话，东躲西藏等问题。针对原告激动的行为，法官首先稳定原告的情绪，要求她们理性对待诉讼，正确解决双方的争议。随后法官切入主题，释法明理，根据原告主张的诉讼请求，并结合她们提供的工资证明以及每个人的具体工资数额，要求被告拿出具体的解决方案。

　　经过法官耐心的调解，被告承诺于一个月内支付各原告的工资，在征得12名原告的同意下，双方达成了调解协议。对此，12起劳务合同纠纷案件在3个小时内全部化解。

　　群众利益无小事。案件的诉争金额虽然不大，但劳务费是群众的血汗钱，该院从收案、立案、送达、再到开庭审理，无不体现人民法院司法为民的服务宗旨，12起劳务合同纠纷案件的圆满解决，保障了弱势群体的合法权益，维护了一方社会和谐平安，真正达到了政治效果、法律效果和社会效果的有机统一。